Юрий Афонин – слушателям ЦПУ: Наша система работы с кадрами доказала свою эффективность
Заместитель Председателя ЦК КПРФ Юрий Афонин выступил с лекцией перед слушателями двадцать третьего потока Центра политической учебы. Он рассказал об организационно-партийной и кадровой работе в партии.
Юрий
Вячеславович
Повышать свою политическую квалификацию
приехали агитаторы и пропагандисты из 36 региональных отделений КПРФ. Юрий
Вячеславович в своем приветствии отметил, что отделам агитации и пропаганды
доверена важная и ответственная миссия – нести людям свет коммунистической
идеологии, формировать внешний облик партии, рассказывать миру о ее жизни и
задачах.
Юрий Афонин подробно рассказал
слушателям об устройстве и функционировании сложного партийного организма, о
динамике численности рядов и перспективах партийного строительства. Говоря о
привлечении в партию новых коммунистов, Юрий Вячеславович рассказал о
позитивном опыте Ивановского регионального отделения, которое сумело добиться
ежегодного приема в 20% от численности. «Секрет прост – предельно точно
поставленная задача: каждая первичная организация должна принять в ряды партии
двух человек в год, – пояснил заместитель Председателя. – Найти и сагитировать
двух достойных людей в течение года по силам любой, даже самой маленькой
первичке, ивановские коммунисты это доказали. Если этот действенный метод
внедрить во всех наших отделениях, у нас будет очень серьезный рост рядов.
Именно такая точечная работа дает максимальный эффект – вам, пропагандистам,
это должно быть понятно лучше всех». Юрий Вячеславович также отметил, что надо
шире задействовать потенциал сторонников партии, активнее работать с людьми,
которые поддерживают КПРФ на выборах.
Юрий Афонин рассказал слушателям о
представительстве партии в законодательной власти всех уровней. Отметил, что за
последние годы удалось удвоить число выдвигаемых кандидатов в депутаты
муниципального уровня. «В местное самоуправление люди идут не слишком охотно:
ограничений у депутата много, полномочий мало, а средств у муниципалитета почти
нет, – сказал Юрий Вячеславович. – Даже «Единая Россия» испытывает кадровый
голод на этом уровне. Однако, когда в муниципальное собрание приходят настоящие
бойцы из оппозиции, они сидят занозой в печенках местной власти, мешают ей
беспредельничать. Вокруг них, как правило, складывается общественный актив – и
его тоже надо привлекать к партийной работе. Мы должны продолжать борьбу за
повышение роли местного самоуправления, увеличивать представительство КПРФ на
муниципальном уровне. Это – основа основ, работа «на земле», без этого партии
нельзя».
Говоря о постановке кадровой работы в
партии, заместитель Председателя отметил, что за основу взята советская система
подготовки – кропотливое «выращивание» своих кадров: обучение, воспитание,
проверка годами работы. Прежде чем выйти на руководящие позиции, молодые люди
проходят комсомольскую школу, затем в партии проходят весь путь от первичного
до регионального звена. Юрий Вячеславович выразил уверенность, что именно такой
принцип кадрового отбора позволяет постоянно повышать качество управления в
отделениях партии. У власти такой системной кадровой работы нет, поэтому
постоянно наблюдается нехватка компетентных кадров, назначения производятся по
принципу личной преданности, родства и кумовства, а в итоге – постоянные
коррупционные скандалы и разложение. Кроме того, дает о себе знать общее
падение образовательного уровня – большинство нынешних руководителей и в
подметки не годится кадрам советской эпохи.
Эффективность нашей кадровой политики доказывает
сегодня и успешная работа на ответственных постах избранных
народом выдвиженцев КПРФ: мэра Новосибирска Анатолия Локтя, губернаторов
Иркутской области Сергея Левченко и Орловской области Вадима Потомского. Это
люди еще советской закалки, а в партии уже подросло новое поколение лидеров –
тридцатилетние коммунисты, грамотные, яркие, с немалым опытом политической
борьбы.
Аналогичные принципы партийного
кадрового отбора действуют и в странах социалистической ориентации – Китае,
Вьетнаме. Юрий Афонин призвал слушателей шире использовать примеры этих стран в
агитационной работе для демонстрации преимуществ социализма. «Наши оппоненты
любят говорить, что социализм – это прошлое, так вот реальные примеры того, что
социализм – это успех: КНР уже сегодня – самая большая экономика мира,
вьетнамская экономика тоже бурно растет», - отметил он.
В заключение Юрий Вячеславович ответил на вопросы слушателей, пожелал им плодотворной учебы и успешной дальнейшей работы.